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调查发现医院没有淹没医生费用

潜水简介:

  • 尽管有相反的报道,但与医生有关的费用并没有给医院的财务造成严重破坏,实际上在某些情况下有所帮助, 现代医疗保健报告.
  • 根据该组织的调查,在去年聘用了更多医生的47个卫生系统中,有76%的人报告其底线没有明显变化,而22%的人表示,雇用更多的医生可以增加他们的财务状况。 年度医院系统调查。不到3%的受访者表示这样做会对他们造成经济上的伤害。
  • 医学小组管理协会(Medical Group Management Association)医疗咨询小组的首席顾问肯·赫兹(Ken Hertz)对现代医疗保健说:“这看起来并不像以前那样凄凉。”

潜水见解:

美国医院的人工成本很高。根据一个 JAMA最近的报告,全科医生的平均薪酬在美国为218,173美元,而其他高收入国家/地区则为86,607美元至154,126美元。美国的行政费用也超过了其他国家/地区,占卫生系统费用的8%,而其他地方为1-3%。

同时,转向以价值为基础的支付方式并关注人口健康正在刺激更多的医生去医院工作而不是独立行医。阿瓦莱尔(Avalere)为医师倡导协会(Physician Advocacy Institute)撰写的一份报告发现, 医院拥有的执业医师增加100% 在2012年7月至2016年7月期间,医院雇用的医生人数增加了63%,在研究期末达到72,000。

然而,最近的另一份报告发现,医院在2007年至2017年之间平均仅获得一到两个医师组。卫生事务报告对这一观点进行了质疑,并认为该过程非常猖,,并指出专科之间存在差异,仅眼科实践的10%在那个时期被抢购一空。

一个 2017年的Avalere研究 与现代医疗保健公司的最新调查结果不同。它显示,2012年至2015年间,医院雇用的医生将四项服务的医疗保险费用增加了30亿美元以上,与受益人在独立医生办公室的花费相比,受益人要多支出4.11亿美元的自付费用。

在整个行业中,特别需要初级保健医生。梅里特·霍金斯(Merritt Hawkins)最近的一份报告发现,连续12年,家庭医生是 招聘最多的医生。 MGMA调查发现初级保健医师 赔偿增加 在过去的五年中增长了10%以上,进一步支持了这样一种观念,即在持续担心医疗服务提供者短缺的情况下需要这类医生。

提起下: 金融 医院管理