ACO交易可能会对医院的劳资关系产生影响

潜水简介:

  • 随着ACO和其他实体以新的伙伴关系连接医院,他们可能会面临一些劳资关系压力。
  • 可能发生的一件事是,ACO团队的其他医院可能会向团体施加压力,以解决表现不佳的医生的问题;如果有人被解雇,雇员可以起诉介入医院以干涉合同,甚至可以起诉雇员医院和介入医院。
  • 建立有效的ACO结构也会破坏与工会的关系;例如,任务的重组可能会将讨价还价单位的工作转移到另一家机构,这可能导致医院工会纠纷,从而可能导致不公平的劳工行为指控。

潜水无意识:

打造新的ACO对于医院和卫生系统而言可能是明智之举,但同时也伴随着新的劳动力问题,这些问题可能会消耗这种关系的某些价值。显然,随着ACO的成立,劳资关系和人力资源人员应直接参与这一过程,以避免不必要的动荡,员工之间的信任丧失以及可能的法律诉讼。如果您的ACO在游戏初期就解决了这些问题,那么您会很高兴的。

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